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Insights


Diese Typen sind definitiv meine Endgegner
Ignorante Führungskräfte. Nicht, weil sie Macht haben, sondern weil sie sie missbrauchen, indem sie wegsehen, wenn sie hinsehen müssten. Der aktuelle Fall MitMänsch Oberwallis ist leider kein Einzelfall (Artikel Pomona) und gleichzeitig ist er ein Weckruf. Wenn Menschen, die Verantwortung tragen, lieber Tabellen und Ziele pflegen als Beziehungen, brennt die Organisation und das sehr still, von innen heraus. Denn Hinsehen heisst, Gespräche zu führen, bevor Menschen kündigen. H
vor 5 Tagen2 Min. Lesezeit


Shaolin statt Dominanz-Duell
In vielen Unternehmen wird geführt wie im Wilden Westen. Schneller machen, noch schneller entscheiden. Hauptsache, es wirkt entschlossen....
11. Juni1 Min. Lesezeit


Wertschätzung ist kein Obstkorb
Du kannst jeden Montag einen Korb frisches Bio-Obst hinstellen. Wenn sich deine Mitarbeitenden innerlich leer fühlen, bringt das genau...
25. Mai2 Min. Lesezeit


Was bei der Unternehmensnachfolge wirklich zählt – Insights aus meinem JCI-Vortrag in Biel
Warum Nachfolge mehr ist als ein Vertrag Unternehmensnachfolge klingt oft nüchtern: Verträge, Bewertungen, Übergabeprozesse. Doch in der...
22. März2 Min. Lesezeit


Resilienz verstehen
Was haben ein Schwamm und eine Getränkedose gemeinsam? Richtig, sie illustrieren das Konzept der Resilienz. Warum? Resilienz...
12. Nov. 20242 Min. Lesezeit


Diskriminierung & Angst / Int. Frauentag 2024
"Unser Unternehmen hat das Problem sexueller Übergriffe am Arbeitsplatz vollständig gelöst" - eine Behauptung, die wir dringend...
8. März 20242 Min. Lesezeit
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